制定目的：为了让自己的职业生涯更有目标性，计划性和挑战性，也希望能为光芒做出自己的一份成绩，闯出自己的一份天空，特制定本职业规划书。
适用人员：孙 雷 制定人员：孙 雷
长远目标：成长成为一名优秀的企业管理者
近期目标：具备优良综合素质的人力资源管理者
现有优势：严谨务实，刻苦认真，对管理的兴趣，系统开发能力。
目前弱势：管理理论不足，沟通艺术欠缺，身体瘦弱。
指导思想：主动沟通，待人亲和，塌实做事，认真做人，学会学习。拥有资源：
1、 培训录象：《学习型组织建立》、《经理人培训》、《双赢谈判》、《管理者的领导商数》、《职业经理人常见的十一种错误》、《市场竞争分析和最优策略选择》、《中国式管理组织行为学》等。
2、 制度文件：企管部提供的制度文件资料、企划部提供的企业宣传资料等等。
3、 人力资源：各个部门的领导、同事和朋友的指导和帮助。
4、 环境资源：光芒集团的内部整体环境和外部网络资源。
所在单位：江苏光芒集团光芒厨卫太阳能科技有限公司
制定日期：二OO五年九月廿四日
规划内容：
立足车间，悉心学习车间管理知识
熟悉车间的所有人员，并主动与人沟通，在沟通中更好的去了解产品情况，熟悉环境。
向车间管理人员请教有关车间管理的经验。
向车间工人请教产品知识，生产设备情况。
向展厅讲解员请教各种型号的产品的性能，特点，市场定位，销售情况，容易出现的问题等情况。
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