首页 · 企业黄页 · 企业管理 · 企业商情 · 企业助手 · 企业人才 · 企业论坛 · 企业会员免费注册  会员名:  密码:   
  百年企业在线 > 职场观察> 求职择业 > 山东未来两年人才供大于求近40万
山东未来两年人才供大于求近40万
时间: 2008-5-4 来源:新华网 (责任编辑: 湛蓝)
 

  记者从近日举办的“企业与高校人才供需预测预警机制”阶段性成果发布会上获悉,未来两年内,山东人才供大于求近40万人。

  山东省经贸委负责人介绍说,2007年-2010年间,山东省产业、企业人才需求总量为146万人;高校人才供给产业、企业人才总量为185万人,人才总量供大于求近40万人。未来几年中,山东省三大产业中,第三产业发展呈现出人才需求增长最快的趋势,省内高校应充分认识和高度重视这一趋势,适时增设与第三产业发展相关的专业,加快第三产业人才培养步伐。

  山东高校人才供给趋势研究方面的结果显示,只有农学类专业长期处于供小于求态势;工学、管理学、哲学、文学、历史学、法学在这期间虽有一定起伏,但供大于求的走势难以得到改善;力学、教育学则相反,正慢慢地由供大于求向供小于求稳步转变,但需要相当时间;而经济学和医学的供需则会逐渐趋于平衡。

  据了解,为有效解决企业人才供需矛盾和高校毕业生就业难问题,自2007年3月以来,山东省经贸委组织有关专家和实际工作者,历时近1年时间,在对山东全省18000户企业和134所高校广泛调研的基础上,深入开展了“山东省企业与高校人才供需预测预警机制”课题研究工作。

  课题组组长、山东大学彭志忠教授指出,政府、企业与高校各个层面,应加强产业与高校人才供需结合的研究,积极推进企校合作与产学研一体化教育,建立人才供需信息发布平台。

 
  相关文章 [山东未来两年人才供大于求近40万]
 · 关注中小美容机构人才的需求与吸引 (2008-5-4 9:47:30)
 · 人才评价标准琐议 (2008-5-4 9:46:15)
 · 谈企业的人才与用人 (2008-5-4 9:40:33)
 · 顶尖推销人才的“5种维生素” (2008-5-3 1:57:03)
  24小时点击排行榜
 山东未来两年人才供大于求近40万
 穗近半人节假日须加班 农民工休假等于辞职
 金陵石化MBR回收水成功再使用
 如何搞定比你逊色的上司
 职场生涯最重要的一天
 职场当下最热门的六大证书
 烟台长岛诚招天下英才
 能让上司赏识你的十要诀
 现代职业女性制胜技巧
 不得不看的职场生存法则
 
 
 
 
  企业管理
·利用人性弱点的最高境界
·如何协助经销商共同管理市场
·让敬业变成每个员工的美德
·市场营销的矛盾统一逻辑
·公关与广告,能否一碗水端平
 
  企业文化
·办公室生存智慧之人际关系学
·中高级人才跳槽风险大 需注
·办公室高情商致胜密码
·办公室故事过度热情带给我职
·求职的心理策略
 
  企业助手
·中小企业要向奥巴马学习
·涂改信用证诈骗
·骗子八大共性
·买家防骗技巧
·企业有效管理销售人员的四个
 
企业论坛
客服热线:0898-65355378 0898-65331791 0898-65335731 传真:0898-65331723
网络实名/通用网址:百年企业在线 百年在线 百年企业
版权所有 海南百年科技文化有限公司 

琼ICP备05001749号

Copyright©2006 100YEARS.COM.CN All Rights Reserved